Témoinages Client

“On se voit facilement dans les résultats du SDI et les concepts sont bien retenus… c'est un outil puissant pour améliorer la compréhension entre les membres de l'équipe et pour promouvoir un travail d'équipe dans notre entreprise.”
- Steve Blankenship, Directeur, Learning and Development
Time Warner Cable

“Je suis étonnée par la reception et l'intégration immédiate du SDI. Les gens partent stimulés et ils en veulent encore plus.”
- Barbara Jemmott, Training Coordinator, Information Technology
Deloitte & Touche

“Le SDI était notre instrument de choix pour la mission difficile d'augmenter la sensibilité entre les membres du groupe dans une formation d'une journée. Presque 300 managers et employés ont rempli le SDI. Quelques jours après la formation, le directeur du groupe, qui était également l’un des participants de la formation, nous a dit qu'il avait reçu plus d'emails, d'appels téléphoniques et de commentaires verbaux au sujet de cette formation que pour n'importe quelle autre formation dans son souvenir. Il a dit que c'était l'expérience de formation la plus efficace et la plus mémorable de son groupe. (WOW!)”
– Al Baldwin, Directeur, Organization Development & Training
Contra Costa County

“Le SDI est l'élément clé dans tous les cours de leadership que je donne.”
– Bob Petrello, Psychologue et Consultant

“La Théorie de la Conscience des Relations est la base de tout mon travail de conseil. Le SDI est plus facile à retenir que les autres instruments, y compris le MBTI. Il est plus facile à utiliser et l'impression sur les clients est durable. Il adresse aussi les “Styles de Conflit”, qui souvent limitent une personne ou une équipe. Il aide les membres de l'équipe à mieux se comprendre et à gérer les enjeux d'une manière plus efficace.”
– Bryan Stitt,
Training and Performance Strategies, Inc.

“Ceci est plus qu'une amélioration; c'est un bond de formation!”
– Tom Bessor, Top International Consultant

"Au nom du Northeast Air Defense Sector, je vous remercie encore pour la présentation du SDI. Elle a vraiment dépassé nos attentes. Je ne m’attendais pas à la mise en application lundi matin, mais je crois le voir déjà. Plus j'y réfléchi, plus que je me rends compte de la puissance de cet outil."
- M. Elise Hereth, Maj., NY ANG, Quality Improvement

"J'ai assisté à un atelier sur la Théorie de la Conscience des Relations avec mon fils. Nous avons beaucoup appris sur nous-mêmes et nous avons été stimulés et motivés après. Comme mère de famille et épouse qui ne travaille pas hors de la maison, le SDI me donne de la force de comprendre pourquoi nous agissons comme nous le faisons."
- DeAnsin Fox, Homemaker

"Depuis votre formation de qualification, je ne convoquerai jamais un comité pour la planification stratégique de l'université sans d’abord faire un tour du SDI."
- Dr. Gretchen Anderson, Dean School of Continuing and Professional Studies
Bellarmine University

"J'ai été fasciné par l'application du SDI dans le travail et dans le domaine personnel. J'ai suivi la formation de qualification et actuellement je donne un cours sur le management dans les PME. Je reçois toujours des remerciements pour avoir sauvé un mariage, sauvé une relation avec un ami ou un membre de la famille ou bien une entreprise. Aucune compensation financière ne peut être égale à la satisfaction que je tire en aidant les autres d'une manière si directe. L'important est que je le dois au SDI et à son usage pour améliorer ma vie et mon conseil."
- Doug Bowles, Horizon Consultants

"Un must pour toute entreprise qui veut améliorer sa productivité et les relations avec les employés."
- Tom Morehouse, Broker/Owner

"Alors que le SDI est certainement bon comme instrument tout seul, je le trouve fabuleux quand je l’utilise avec mes clients en combinaison avec le MBTI. Il donne une dimension unique de conscience de soi que j’intègre bien avec le type MBTI; mes clients sont contents."
- Ray Linder, CEO, Goodstewardship.com

"Nos formations ne seront plus jamais comme avant. Maintenant, le SDI fait partie de notre identité."
- Charles Lickson JD, Ph.D

"Si vous voulez financer votre entreprise, négocier un contrat, gérer un groupe dans votre société, ou si vous êtes vendeur et que vous cherchez une approche pour votre prochain client et pour assurer la vente, le SDI vous donne les outils pour garantir le succès. J'ai généré plus d’un milliard de dollars pour mes employeurs et j'aurais bien aimé avoir trouvé cet outil plus tôt. Vous ne pouvez absolument pas laisser la motivation des autres au hasard. Le SDI enlève le mystère."
- Keith Cunningham, President KJC Investments, INC